令和６年５月に育児・介護休業法及び次世代育成支援対策推進法（次世代法）が改正されました。改正内容のポイントは以下になります。

こんなお悩みはありませか？「特定技能」に興味はあるが、「技能実習」との違いやメリットが分からない…技能実習生を受け入れているが人件費が上昇しきた…毎年スタッフの入れ替わりで教育が大変…慢性的な人材不足…宮井アーネストなら全て解決できます！

宮井アーネストでは、結婚や出産、介護等により当社を退職された方を再雇用する「ジョブ・リターン制度」を2020年9月より導入しました。 在職中に得た能力をもう一度発揮したいとお考えの方からのご応募を、お待ちしております。